《綿陽市康來物業(yè)服務(wù)有限公司關(guān)于招聘運營主管崗的公告》于2024年7月19日面向社會公開發(fā)布，由于該崗位應(yīng)聘人員筆試成績均未高于60分，不滿足考評要求，經(jīng)公司研究，決定延長報名時間，具體公告如下：
公司簡介
綿陽市康來物業(yè)服務(wù)有限公司（簡稱：康來物業(yè)），成立于2001年12月成立，注冊資本300萬元，是綿陽市投資控股（集團）有限公司下屬子公司。公司管理面積200余萬平方米，管理業(yè)態(tài)涵蓋住宅、商業(yè)、景區(qū)、辦公寫字樓、營銷中心、工業(yè)等。公司制定完善的規(guī)章制度和考核標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)有序的物業(yè)管理以及規(guī)范專業(yè)的物業(yè)服務(wù)，贏得了業(yè)界和業(yè)主的廣泛認(rèn)可和一致好評。
一、崗位信息
（一）部門：運營部
?。ǘ徫幻Q：運營主管
?。ㄈ┱衅溉藬?shù)：1人
?。ㄋ模I(yè)要求：專業(yè)不限
（五）學(xué)歷要求：大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷
（六）崗位描述：
1.負(fù)責(zé)公司多種經(jīng)營、增值服務(wù)業(yè)務(wù)開展，包括公司多種經(jīng)營管理相關(guān)制度制定、推動及執(zhí)行；多種經(jīng)營整體業(yè)務(wù)規(guī)劃；多種經(jīng)營供應(yīng)商庫搭建；合作談判、合同對接及業(yè)務(wù)落地等。
2.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營性資產(chǎn)管理，按公司資產(chǎn)管理要求進行資產(chǎn)管理、出租等。
3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營性合同管理，按照公司規(guī)定對經(jīng)營性合同進行臺賬管理、履約管理。
4.協(xié)助部門經(jīng)理開展市場拓展工作，負(fù)責(zé)市場信息收集整理，開展品牌推廣及營銷策劃；協(xié)助開展新項目前期接洽、商談，物業(yè)服務(wù)方案編制，對外招投標(biāo)方案的制定，標(biāo)書制作等工作。
二、報名時間
2024年11月28日至12月11日
三、資格條件
?。ㄒ唬┗緱l件：具有較高政治素養(yǎng)，思想品德優(yōu)秀，身體健康，工作認(rèn)真細(xì)心，具有團隊協(xié)作精神；有較強責(zé)任心、執(zhí)行力強，有良好的業(yè)務(wù)能力、談判能力、溝通表達(dá)能力與一定的工作抗壓能力。
?。ǘ┙逃尘埃捍髮W(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。
?。ㄈ?yīng)聘年齡：40周歲及以下（年齡計算時間截至首次公告發(fā)布當(dāng)日）。
?。ㄋ模┘寄芤螅菏煜の飿I(yè)管理相關(guān)政策法規(guī)及合同管理；熟練掌握辦公軟件等基本辦公技能，有一定公文寫作能力。
（五）工作經(jīng)歷：具備2年及以上物業(yè)多種經(jīng)營、增值服務(wù)、業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗，物業(yè)多種經(jīng)營管理，熟悉物業(yè)業(yè)務(wù)拓展；有3年以上大型、頭部物業(yè)企業(yè)多種經(jīng)營、業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照綿陽市康來物業(yè)服務(wù)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
?。ㄒ唬┵Y格審查
按照報名條件，對應(yīng)聘人員進行篩選和資料審查，確定入選測評階段的人員名單，根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，參加筆、面試事項，應(yīng)聘者注意保持電話暢通，未進入測評的人員，不再另行通知。
注：審查貫穿公開招聘全過程及錄用后勞動合同有效期限，任何時候?qū)﹄[瞞有關(guān)情況或提供虛假應(yīng)聘資料的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格或解除勞動合同，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（二）招聘方式
崗位測評方式由筆試、面試組成，筆試、面試滿分100分，筆試成績占最終得分的50%，面試成績占最終得分的50%，綜合得分=筆試成績*50%+面試成績*50%。測評結(jié)束后，通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示考評成績，公示期為5個工作日。若應(yīng)聘人員筆試、面試及綜合測評成績其中一項低于60分，則不能進入本次測評下一環(huán)節(jié)。
（三）背景調(diào)查
公示無異議后，根據(jù)應(yīng)聘者綜合測試成績從高到低排序，在筆試、面試、綜合得分≥60分的應(yīng)聘者中確定擬背景調(diào)查人員開展背景調(diào)查（背景調(diào)查人數(shù)與招聘崗位需求人數(shù)之比為1:1，因背調(diào)人員主動放棄或背調(diào)未通過而出現(xiàn)的缺額，經(jīng)公司研究，且在征求應(yīng)聘者個人意愿后，按應(yīng)聘者綜合得分從高到低排序在綜合得分≥60分的應(yīng)聘者中順位遞補一次）。
（四）體檢
根據(jù)背景調(diào)查情況，通知應(yīng)聘人員進行體檢，體檢所產(chǎn)生的一切費用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
?。ㄎ澹┐_定擬錄用人選
體檢合格后經(jīng)公司黨支部審議確定擬錄用人員，并通過與招聘公告相同的渠道面向社會公開發(fā)布擬錄用人員信息，公示時間為5個工作日。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以電話和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。同時公開咨詢電話、監(jiān)督電話暢通監(jiān)督通道。
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擬聘用人員在公示期滿無異議后，以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
?。ㄆ撸┨貏e申明
應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
六、報名方式
應(yīng)聘者請登錄綿陽市投資控股（集團）有限公司官網(wǎng)（www.mtkg.cn）首頁公示欄下載填寫《應(yīng)聘登記表》，將登記表、身份證、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書和職稱以及證明個人從業(yè)經(jīng)歷的資料掃描件以壓縮文件包的形式（文件包命名格式為“應(yīng)聘人員姓名+應(yīng)聘崗位”）發(fā)送至招聘郵箱：370541574@qq.com，聯(lián)系人：曾女士，聯(lián)系電話：0816-2111631。
七、監(jiān)督投訴渠道
?。ㄒ唬┚d陽市投資控股（集團）有限公司紀(jì)檢辦，聯(lián)系人：仇先生，監(jiān)督電話：0816-2242615，監(jiān)督郵箱1006390488@qq.com。
?。ǘ┚d陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110；
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com。
