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四川長(zhǎng)虹物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司深圳分公司關(guān)于招聘品質(zhì)專員崗位的公告
发稿时间:2025-02-12 14:46   来源: 綿陽(yáng)新聞網(wǎng)

 

  公司簡(jiǎn)介

  四川長(zhǎng)虹物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司2007年10月成立于綿陽(yáng),發(fā)展于全國(guó),是四川長(zhǎng)虹電子控股集團(tuán)有限公司全資子公司。公司一直致力于提供專業(yè)的物業(yè)管理,業(yè)務(wù)涵蓋大型商業(yè)住宅、別墅、甲級(jí)寫字樓等多種業(yè)態(tài),業(yè)務(wù)范圍輻射成都、深圳、東莞、合肥、景德鎮(zhèn)、廣元、安州、三臺(tái)等多個(gè)城市,在管項(xiàng)目22個(gè),服務(wù)業(yè)主4萬(wàn)余戶,是一家擁有物業(yè)管理國(guó)家一級(jí)資質(zhì)的大型物業(yè)公司。

  現(xiàn)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,面向集團(tuán)內(nèi)外部公開(kāi)招聘以下崗位,具體招聘信息如下:

  一、崗位信息

  1.部門:綜合部

  2.崗位名稱:品質(zhì)專員

  3.招聘人數(shù):1人

  4.專業(yè)要求:物業(yè)管理、酒店管理、工程管理等專業(yè)

  5.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

  6.崗位描述:

 ?。?)負(fù)責(zé)執(zhí)行指定的物業(yè)服務(wù)業(yè)態(tài)標(biāo)準(zhǔn),不定期檢查各項(xiàng)目質(zhì)量活動(dòng)的進(jìn)展、計(jì)劃的落實(shí)以及工作質(zhì)量,對(duì)項(xiàng)目的服務(wù)水平、物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,形成檢查報(bào)告和考核通報(bào),對(duì)不符合項(xiàng)提出糾正預(yù)防措施,跟蹤其改進(jìn)、驗(yàn)證,并與月度質(zhì)量考核掛鉤。

  (2)負(fù)責(zé)收集、總結(jié)項(xiàng)目?jī)?yōu)秀的管理經(jīng)驗(yàn)、方法,進(jìn)行評(píng)審、推廣,不斷優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)流程和管控模式,組織評(píng)審項(xiàng)目提出的改進(jìn)、創(chuàng)新、合理化建議,協(xié)助項(xiàng)目開(kāi)展創(chuàng)優(yōu)評(píng)選達(dá)標(biāo)工作。

 ?。?)負(fù)責(zé)組織開(kāi)展城市公司內(nèi)部審核,配合公司開(kāi)展外部審核,跟蹤公司體系文件持續(xù)改進(jìn)。

 ?。?)負(fù)責(zé)城市公司年度品質(zhì)提升計(jì)劃的收集、評(píng)審及檢查跟進(jìn)落實(shí)。

 ?。?)負(fù)責(zé)城市公司客戶服務(wù)工作統(tǒng)籌管理,根據(jù)公司安排,組織實(shí)施顧客滿意度調(diào)查活動(dòng),受理、分析、處理城市公司級(jí)業(yè)戶投訴,提出顧客調(diào)查或投訴處理的報(bào)告和意見(jiàn),并記錄、跟蹤處理及回訪,促進(jìn)相關(guān)行為改善。

 ?。?)負(fù)責(zé)組織、督導(dǎo)城市公司各項(xiàng)目完成年度社區(qū)文化活動(dòng)計(jì)劃編制、審核、跟進(jìn)和實(shí)施,并跟進(jìn)項(xiàng)目對(duì)客戶不滿意事項(xiàng)編制提升計(jì)劃,按要求上報(bào)并跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施動(dòng)態(tài)。

 ?。?)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決城市公司項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查分析質(zhì)量事故,協(xié)助制定和落實(shí)糾正、預(yù)防措施。

 ?。?)協(xié)助上級(jí)審核各項(xiàng)目年度設(shè)施設(shè)備維護(hù)巡檢、維保計(jì)劃,并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。

 ?。?)負(fù)責(zé)收集、匯總、分析各項(xiàng)目能耗數(shù)據(jù),持續(xù)督導(dǎo)節(jié)能降耗工作。

  (10)協(xié)助城市公司各項(xiàng)目開(kāi)展社區(qū)文化活動(dòng)。

 ?。?1)負(fù)責(zé)按照公司的規(guī)定,督促項(xiàng)目做好對(duì)外宣傳和推廣管理。

 ?。?2)負(fù)責(zé)城市公司基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集、分析、上報(bào),包括但不限于公司在管面積、在管戶數(shù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、特種設(shè)施設(shè)備數(shù)等。

 ?。?3)負(fù)責(zé)城市公司和項(xiàng)目績(jī)效口徑物業(yè)費(fèi)當(dāng)期、舊欠收繳率的統(tǒng)計(jì)、核對(duì)、分析、上報(bào)。

 ?。?4)負(fù)責(zé)城市公司物業(yè)管理責(zé)任險(xiǎn)采購(gòu)需求統(tǒng)計(jì)、保險(xiǎn)公司銜接、執(zhí)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)。

  (15)負(fù)責(zé)城市公司物業(yè)服務(wù)相關(guān)費(fèi)用減免額度匯總、申請(qǐng),減免數(shù)據(jù)、舊欠訴訟數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)。

  (16)負(fù)責(zé)城市公司品質(zhì)類各類報(bào)表、報(bào)告收集、匯總、審核、上報(bào)和備案等。

 ?。?7)根據(jù)公司體系文件和物業(yè)服務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn),建立和完善城市公司文件,完善品質(zhì)類相關(guān)管理流程,并監(jiān)督其執(zhí)行。

 ?。?8)負(fù)責(zé)對(duì)城市公司品質(zhì)類相關(guān)的管理文件、規(guī)程進(jìn)行培訓(xùn)、傳達(dá),貫徹落實(shí)物業(yè)管理政策、法規(guī)及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督制度的執(zhí)行,規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)管理,避免管理漏洞。

 ?。?9)負(fù)責(zé)體系文件的發(fā)放,登記和管理,負(fù)責(zé)與品質(zhì)相關(guān)的外來(lái)文件、資料的發(fā)放和控制,嚴(yán)格做好文件保密工作。

  (20)通過(guò)各種渠道收集與行業(yè)相關(guān)的信息、法規(guī)、經(jīng)典案例等,及時(shí)進(jìn)行分類、匯總、剪輯、整理并發(fā)布相關(guān)資料等。

 ?。?1)負(fù)責(zé)品質(zhì)板塊工作總結(jié)、報(bào)告、報(bào)表等方案的擬定。

 ?。?2)完成上級(jí)交辦的其他工作。

  二、報(bào)名時(shí)間

  自2025年2月12日起招聘信息長(zhǎng)期有效。

  三、資格條件

  (1)基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無(wú)不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神。

 ?。?)教育背景:本科及以上學(xué)歷。

  (3)應(yīng)聘年齡:24-40周歲。

  (4)技能要求:具備品質(zhì)管理的專業(yè)知識(shí),了解國(guó)家物業(yè)管理法律、法規(guī)政策,熟悉公司業(yè)務(wù)流程,熟練掌握OFFICE辦公軟件,具有物業(yè)管理、內(nèi)審員等證書(shū)優(yōu)先。

 ?。?)工作經(jīng)歷:2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  四、薪酬待遇

  薪酬面議。

  五、招聘程序

  1.資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定面試的人員名單。

  2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員,參加面試事項(xiàng)。

  3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。

  4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開(kāi)渠道公示,在公示期滿無(wú)異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

  5.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

  六、報(bào)名方式

  1.聯(lián)系人郵箱:kaijin.tang@changhong.com

  2.聯(lián)系人:唐先生

  3.聯(lián)系電話:0755-86699820

  七、監(jiān)督投訴渠道

  1.長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門聯(lián)系電話:0816-2412388

  2.長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門監(jiān)督郵箱:chjwjb@changhong.com

  3.綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2247110

  4.綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱:mygzwdjk@163.com   

 



 



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